Showing posts with label area Jakarta. Show all posts
Showing posts with label area Jakarta. Show all posts

7 December 2018

Info Loker PT Lion Super Indo Desember 2018 Terbaru

Info Loker PT Lion Super Indo Desember 2018 - PT Lion Super Indo merupakan jaringan ritel dari internasional Delhaize Group, Superindo tumbuh dan berkembang bersama masyarakat Indonesia. Hingga pada saati ini PT Lion Super Indo telah memiliki 105 gerai yang tersebar di 16 kota besar di seluruh Indonesia dan didukung lebih dari 5400 karyawan terlatih dan berkompeten. Perusahaan menyediakan beragam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas yang dapat diandalkan, lengkap, harga hemat, dan lokasi toko yang mudah dijangkau. Delhaize Group sendiri berpusat di Belgia dan telah tersebar di 3 benua dan 10 negara (Belgia, Luksemburg, Yunani, Romania, Serbia, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Montenegro, Amerika Serikat, dan Indonesia) dengan lebih dari 3.451 gerai. Delhaize Group tercatat di bursa saham Euronext Brussels (DELB) dan the New York Stock Exchange (DEG).

PT Lion Super Indo memiliki komitmen untuk memajukan perekonomian lokal guna pemberdayaan ekonomi lokal sebagai pendukung produk-produk lokal, dimanapun perusahaan berada. Dengan bermitra dengan petani lokal, Super Indo terlibat langsung untuk memajukan perekonomian lokal dan memberdayakan usaha kecil dan menengah yang menjadi pemasok bagi gerai-gerai perusahaan. Dengan terus tumbuh dan memperluas jaringan, PT Lion Super Indo selalu mengedepankan lingkungan kerja yang kondusif yang dapat menginspirasi masyarakat luas untuk mengembangkan potensi karier bersama perusahaan. Hal ini menjadikan PT Lion Super Indo sebagai pilihan tempat berbelanja yang selalu “Lebih Segar”, “Lebih Hemat” dan “Lebih Dekat”.

Alamat kontak perusahaan :

PT Lion Super Indo
Departemen Corporate Communication & Sustainability
Menara Bidakara 2 Lt. 19
Jl. Jendral Gatot Soebroto Kav. 71 – 73
Telepon : +62 21 29293333

PT Lion Super Indo melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Desember tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Lion Super Indo Paling Baru 2018

RETAIL MANAGEMENT TRAINEE (RMT – Q11)

Deskripsi Program :
  • Program 6 bulan program yang dirancang untuk anda para pencaker yang mempunyai motivasi tinggi dan bercita-cita menjadi pemimpin bisnis ritel masa depan. Apabila lulus dalam program ini Anda akan diangakat menjadi Asisten Manajer Toko

Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. S1 Semua Jurusan
  2. IPK min. 3.00
  3. Fresh Graduate atau pengalaman kerja max. 2 tahun
  4. Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  5. Tertarik memiliki karir di bidang Store Management
  6. Bersedia ditempatkan di Jakarta selama program berlangsung
  7. Bersedia ditempatkan di semua cabang perusahaan dengan sistem kerja shift


Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Lion Super Indo pada bulan Desember 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu daftar secara ONLINE :

Pendaftaran : DISINI✓

Pendaftaran paling lambat pada : Rabu, 19 Desember 2018

13 October 2018

Lowongan Kerja PT Lunaria Annua Teknologi (KoinWorks)

Lowongan Kerja PT Lunaria Annua Teknologi (KoinWorks) Paling Baru 2018 - KoinWorks adalah peer lending to peer lending company sejati yang didirikan untuk memberikan solusi finansial yang terjangkau dan terjangkau. Kami benar-benar percaya teknologi dan kami membuat langkah besar untuk mengotomatiskan dan secara potensial memecahkan solusi berbasis Kecerdasan Buatan sebagai bagian dari penjaminan kami.

KoinWorks juga merupakan salah satu perusahaan Indonesia Fintech Lending yang terdaftar dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan. Terbukti sebagai trend-setter di segmen Indonesian P2P Lending dan baru-baru ini mendapatkan Fintech Paling Inovatif sepanjang tahun.

PT Lunaria Annua Teknologi (KoinWorks) melalui program rekrutmennya saat ini membuka Lowongan Kerja Paling Baru 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja PT Lunaria Annua Teknologi (KoinWorks) Paling Baru 2018

Akuntan (Junior)
Uraian Tugas

  • Tim kami tumbuh lebih besar dan kami sedang mencari Akuntan yang akan bertanggung jawab untuk memastikan bahwa setiap transaksi yang kami lakukan dicatat dengan cermat, dipantau, dan dilaporkan.
Tanggung jawab
  1. Siapkan entri terkait akuntansi (A / P, A / R, aset, dan laporan terkait lainnya).
  2. Rekam jurnal harian dan Hutang Akun ke sistem MYOB.
  3. Validasi dan proses faktur, pencairan, dan penggantian karyawan.
  4. Rekonsiliasi kas kecil, masalah, dan transaksi bank perusahaan.
  5. Siapkan pajak: PPH, PPN, dan dokumen terkait lainnya.
  6. Publikasikan laporan keuangan.
Kebutuhan
  1. Gelar sarjana / diploma (S1 / D3) dalam Akuntansi atau subjek terkait.
  2. Lulusan baru dipersilakan untuk mendaftar
  3. Kemampuan luar biasa di Ms Office, terutama Ms. Excel
  4. Kemampuan untuk multi-tugas dan memprioritaskan bekerja secara efektif
  5. Batas waktu berorientasi dan perhatian terhadap ketelitian detail
  6. Memiliki kemampuan analitis, pemecahan masalah, dan komunikasi yang efektif (verbal & tertulis)

Tata Cara Pendaftaran

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan Lowongan Kerja PT Lunaria Annua Teknologi (KoinWorks) Paling Baru 2018 diatas, Silahkan kirimkan lamaran Anda berupa CV, transkrip nilai, dan pas foto terakhir (dalam bentuk pdf) dengan kapasitas maks. 1 MB, ke alamat :

Email : hr@koinworks.com✓

Pendaftaran Paling Lambat : Minggu, 28 Oktober 2018

9 October 2018

Lowongan Kerja PT Astra Daihatsu Motor Paling Baru 2018

Lowongan Kerja PT Astra Daihatsu Motor Paling Baru 2018 - Lowongan Pekerjaan Untuk Lulusan SMA - Loker Astra Group - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Astra Daihatsu Motor disingkat ADM adalah Agen Tunggal Pemegang Merk (ATPM) mobil Daihatsu di Indonesia. Sebagai Agen Tunggal, Astra Daihatsu Motor merupakan satu-satunya perusahaan yang berhak mengimpor, merakit serta membuat kendaraan bermerk Daihatsu di Indonesia. Sejak tahun 1978, Astra Daihatsu Motor merupakan perusahaan joint venture antara Daihatsu Motor Company dengan Astra International. Mobil bermerk Daihatsu yang dipasarkan oleh Astra adalah Daihatsu Xenia, Terios, Luxio dan mobil Daihatsu lainnya.

Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Astra Daihatsu Motor Pada tahun 1973, Astra mendapatkan hak untuk mengimpor kendaraan Daihatsu ke Indonesia. Tiga tahun kemudian PT Astra International ditunjuk sebagai agen tunggal, importir dan distributor tunggal kendaraan Daihatsu di Indonesia. Pada tahun 1978, PT Astra International, Daihatsu Motor CO., Ltd dan Nichimen Corporation mendirikan sebuah pabrik pengepresan plat baja, yaitu PT Daihatsu Indonesia. Kemudian pada tahun 1983, mereka mendirikan pabrik mesin dengan nama PT Daihatsu Engine Manufacturing Indonesia (DEMI). Setelah itu mendirikan PT Nasional Astra Motor sebagai agen tunggal dan pengimpor kendaraan Daihatsu menggantikan PT Astra International. Seiring dengan perkembangan, tiga perusahaan yang didirikan tersebut digabung menjadi satu dengan nama PT Astra Daihatsu Motor.

Alamat Perusahaan :

PT.Astra Daihatsu Motor (ADM)
Head Office
Jl. Gaya Motor 1 No.6 Sunter II
Tanjung Priuk Jakarta

PT Astra Daihatsu Motor melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Oktober tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


LOWONGAN KERJA TERBARU PT. ASTRA DAIHATSU MOTOR

Membutuhkan tenaga muda dan profesional untuk mengisi posisi :

  1. Operator Produksi
  2. Operator Gudang
  3. Packing
  4. Staff Produksi
  5. Staff Administrasi
  6. Staff Gudang

Persyaratan :

  1. Pria / Wanita
  2. Pendidikan minimal SMK,SMA,D3 atau S1
  3. Berkepribadian baik
  4. Mampu bekerja dibawah tekanan
  5. Disiplin dan jujur
  6. Siap kerja shift
  7. Produksi Usia max 24 thn
  8. 2,3,4,5.6 Usia max 40 thn
  9. Pengalaman/Non  Pengalaman

Gaji & Fasilitas :

  1. Gaji Pokok 4,5 juta diluar  Tunjangan & lemburan
  2. Uang Makan Dan Transport
  3. Tunjangan (BPJS, THR)
  4. Tersedia Mess atau Jemputan
  5. Penempatan kerja untuk wilayah : Sunter, MM2100 Cibitung,KIIC & SURYA CIPTA Karawang

Berkas Lamaran yang harus dilengkapi :

  1. lamaran dan daftar riwayat hidup
  2. Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai
  3. Foto copy SKCK
  4. Foto copy KTP
  5. Foto copy Surat Keterangan Sehat dari Dokter
  6. Foto copy Kartu Pencari Kerja (Jika Ada)
  7. Refrensi Kerja (yang sudah pernah kerja)
  8. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK
  9. Fotocopy  kartu Keluarga (KK)
  10. Pas foto ukuran 4X6 (2 lembar)
  11. Bagi yg baru lulus ijazah bisa nyusul/Pakai surat keterangan lulus


Pendaftaran :

Jika ingin bergabung dengan PT. ASTRA DAIHATSU MOTOR Via jalur khusus langsung kerja
Silahkan kirimkan Bio Data Diri Anda VIA SMS/WA ke Bpk HARIS 0813-8142-5756
Dengan Format : (( RAJALOKER // DAIHATSU // NAMA LENGKAP// ALAMAT SEKARANG/ /USIA //PENDIDIKAN TERAKHIR// POSISI YANG DILAMAR//LOKASI KERJA YG DIPILIH))

Terima Kasih
Www.RajaLoker.Net

11 August 2018

Loker PT Astra Group Via Online Tingkat SMA SMK Paling Baru 2018

Loker PT Astra Group Via Online Tingkat SMA SMK Paling Baru 2018 - Lowongan Kerja SMA Via Online 2018 - Lowongan Kerja SMK Via Online 2018.

Tentang Perusahaan

PT Astra Group Adalah Perusahaan yang bergerak di bidang Otomotif yang mempunyai Group Perusahaan yang di antaranya adalah : PT. ADM (Astra Daihatsu Motor), PT. Honda Prospect Motor, PT. Keihin Industry, PT. Showa Indonesia, PT. AHM3, PT. Aisan Nasmoco Industri Manufacturing of Automotive, PT. Aisan Nasmoco Industri Manufacturing of Automotive Component, PT. Asmo Indoneia, PT. Keihin Industry, PT. GS Baterai dan yang lainnya.

Bagi anda yang ingin bergabung sebagai Operator Produksi Astra Group ( Pembuatan Spare Part dan Perakitan Kendaraan Astra ).

PT ASTRA GROUP, Kembali membuka pendaftaran dan penyeleksian guna mencari kandidat atau pelamar Untuk mengisi posisi sebagai Operator Produksi ( OP )

Persyaratan :
  1. Pria dan Wanita
  2. Minimal Lulusan SMA/SMK/STM Sederajat
  3. Usia 18 – 25 Tahun
  4. Tinggi badan min 160cm (P) 155cm (W)
  5. Tidak berkacamata,bertindik dan bertato
  6. Siap bekerja secara shift
Berkas Lamaran :
  1. Surat lamaran kerja
  2. Daftar riwayat hidup
  3. Foto copy Ijazah SMA/SMK sederajat
  4. Foto copy Traskrip nilai
  5. Foto copy KTP
  6. Foto copy SKCK
  7. Foto copy Kartu Keluarga
  8. Pas photo terbaru 3x4 dan 4x6 (2 lembar)
Fasilitas :
  1. Gaji UMR Bekasi
  2. Tranport
  3. Uang Makan
  4. Lemburan
  5. BPJS / Jamsostek

Cara Melamar :

Bagi anda yang berminat dengan Loker PT ASTRA GROUP 2018 di atas,serta memenuhi segala persyaratan yang di butuhkan,silahkan kirim data lamaran anda melalui pendaftaran ONLINE di bawah ini :

Pendaftaran : KLIK DISINI

7 August 2018

Lowongan Kerja Astra Group Paling Baru 2018

Lowongan Kerja Astra Group Paling Baru 2018 - ASTRA GROUP adalah Perusahaan yang bergerak di bidang Otomotif (Pembuatan Spare Part dan Perakitan Kendaraan Astra) yang mempunyai Group Perusahaan yang di antaranya adalah : PT. ADM (Astra Daihatsu Motor), PT. Honda Prospect Motor, PT. Keihin Industry, PT. Showa Indonesia, PT. AHM 3, PT. Aisan Nasmoco Industri Manufacturing of Automotive, PT. Aisan Nasmoco Industri Manufacturing of Automotive Component, PT. Asmo Indoneia, PT. Keihin Industry, PT. Yamaha Motor, PT.CNC Group, PT. Taci Denso Indonesia, PT. Pako Akuian (Pako Group) PT. GS Baterai dan yang lainnya.

Astra Group melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja Astra Group 2018 Tingkat SMA/SMK


Lowongan Kerja Posisi :
  • Operator Produksi

Gambaran Pekerjaan :
  1. Bertanggung jawab untuk memenuhi target produksi sesuai target
  2. Merawat mesin dan mengadakan cleaning dan perbaikan bila ada kerusakan ringan

Persyaratan Pencari Kerja:
  1. Pria & Wanita
  2. Pendidikan Min SMA / SMK Sederajat semua jurusan
  3. Tinggi badan minimal 161 cm Pria 150 cm Wanita
  4. Usia maksimal 23 tahun ( Tidak Lebih )
  5. Tidak berkacamata
  6. Tidak bertato dan bertindik
  7. Bebas narkoba
  8. Sehat Jasmani dan rohani
  9. Penempatan di Area Jakarta, Area Bekasi, Area Cibitung, Area Cikarang, Area Karawang, Area Tangerang


Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Astra Group pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui Pendaftaran awal via SMS data diri guna mendapatkan jadwal interview dan test ke nomer :

Format SMS : (RajaLoker_Astra Group_Nama_Alamat Domisili_Tempat & Tgl Lahir_Pendidikan Terakhir)

Kirim Ke Nomer: 0857 - 1943 - 9431

#Proses Melalui LPK & Tidak Melalui Yayasan / Outsourching !

6 August 2018

Lowongan Kerja BUMN PT Istaka Karya Agustus 2018

Lowongan Kerja BUMN PT Istaka Karya Agustus 2018 - PT Istaka Karya merupakan salah satu perusahaan BUMN yang menyediakan Jasa Konstruksi yang handal dan profesional untuk skala nasional dan regional. Kreteria handal dan profesional meliputi perusahaan tumbuh dan berkembang (Growth), sehat dan bercitra baik (Imaged & Branded) dengan cara memberi pelayanan prima (mutu produk, mutu biaya dan mutu waktu) bagi pemakai jasa/ pelanggan guna memberi hasil maksimal kepada shareholder dan stakeholder. Perusahaan memiliki keunggulan komparatif dan kompetitif diantara perusahaan sejenis, berdaya saing tinggi yang dimotori oleh Modal Sumber Daya Manusia dan penguasaan teknologi sekaligus sebagai penentu kesiapan perusahaan bersaing di pasar bebas baik ditingkat nasional maupun regional serta siap melaksanakan privatisasi.Perusahaan masuk katagori sangat sehat, berdasarkan kriteria Menteri Negara Pembinaan BUMN.

PT Istaka Karya (Persero) tumbuh dan berkembang dalam pasar nasional maupun internasional. Untuk dapat terus diterima dalam pasar yang semakin kompetitif, pengelolaan perusahaan tidak lepas dari aturan main yang berlaku di pasar, baik aturan hukum yang dikeluarkan oleh pemerintah maupun aturan-aturan moral dan etika yang telah terbentuk di masyarakat atau dibangun sendiri oleh perusahaan. Oleh karena itu pengelolaan perusahaan dituntut agar tidak hanya mementingkan faktor yang bersifat ekonomis semata namun juga mempertimbangkan hal-hal yang bersifat non ekonomis seperti nilai-nilai, etika, budaya dan perilaku lingkungan perusahaan.

Alamat kantor pusat perusahaan :

PT. ISTAKA KARYA (Persero)
Graha Iskandarsyah Lt. 9
Jl. Iskandarsyah Raya No. 66, Kebayoran Baru
Jakarta Selatan – 12160
Phone. +62-21-7254083 Fax. +62-21-7258787
Email: istaka@istaka.co.id

Arah pengembangan PT Istaka Karya (Persero) ke depan dikonsentrasikan pada bisnis utama yakni jasa konstruksi sebagai andalan, sedangkan usaha derivatif bersifat usaha penunjang jasa konstruksi. Mengingat semakin tingginya tingkat persaingan dalam dunia konstruksi, perusahaan diharapkan memiliki kemampuan bersaing agar dapat mempertahankan keberhasilan komersial dengan memberikan pelayanan yang optimal bagi para pelanggan melalui penyediaan produk-produk konstruksi yang berkualitas tinggi dengan harga yang bersaing.

PT Istaka Karya (Persero) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja BUMN PT Istaka Karya Paling Baru 2018

Lowongan PT Istaka Karya Posisi :

PROJECT MANAGER

Gambaran Pekerjaan :
  • Menangani proyek
  • Bertanggung jawab terhadap operasional proyek sesuai dengan tepat waktu
  • Report to Kepala Divisi dan Direksi
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. S1 Teknik Sipil
  2. Lulusan dari kampus akreditasi A
  3. IPK min. 2,85
  4. Berpengalaman min. 1 tahun
  5. Pernah bekerja sebagai Kepala Proyek atau Wakil Kepala Proyek
  6. Berpengalaman menangani proyek jalan dan diutamakan yang berpengalaman pada pembangunan jalan baru, terkait masalah akses dan pembebasan lahan
  7. Berpengalaman menangani proyek gedung tinggi
  8. Mempunyai kemampuan teknis, pengendalian biaya, waktu dan megkoordinir tim pelaksanaan proyek


MANAGER SDM UMUM

Gambaran Pekerjaan :
  • Meyusun desain organisasi perusahaan
  • Menyusun desain jabatan termasuk melakukan pengelolaan reward dan hubungan industrial, termasuk admininstrasi yang terkait
  • Memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan kegiatan pengiriman dan pengambilan dokumen serta kegiatan karwayan (keagamaan, olahraga dan seni, kekeluargaan)
  • Menyusun rncana fitting out dan mengevaluasi pengelolaan kebersihan, transportasi, travel serta pengaman perusahaan
  • Menyusun draft pedoman, strategi dan rencana pengadaan barang non produksi
  • Memonitor, megevaluasi dan melakukan evaluasi kinerja supplier / vendor serta kegiatan klaim
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. S1 Psikologi
  2. IPK min. 2,85
  3. Mempunyai pengalaman min. 5 tahun sebagai Manager SDM Umum


MANAGER RESIKO DAN ADMINISTRASI KONTRAK

Gambaran Pekerjaan :
  • Menyusun risk management framework yang terdiri dari penyusunan risk strategy, mempersiapkan risk management resources serta memonitor dan melakukan pengelolaan risk contact dan risk awareness
  • Melakukan analisa tingkat dampak resiko, penetapan top risk serta memonitor, mengevaluasi dan melakukan pengelolaan penanganan / control resiko perusahaan
  • Memyusun rencana kerja dan anggaran (RKA) serta KPI di bagian masing-masing
  • Menyusun draft kebijakan terkait kegiatan di bagian serta memonitor implementasi kebijakan
  • Memonitor, mengevaluasi serta melakukan kegiatan analisa resiko dan perlakuannya di bagian masing-masing
  • Melakukan kegiatan identifikasi resiko, analisa resiko dan perlakuan resiko di bagian masing-masing
  • Melakukan kegiatan perencanaan kinerja individu karyawan, coaching dan evaluasi terhadap kinerja dibagian masing-masing
  • Melakukan kegiatan pengelolaan permintaan pengadaan kebutuhan umum dibagian masing masing
  • Memonitor mengevaluasi serta melakukan implementasi budaya dan program K3L dibagian masing-masing
  • Memonitor dan evaluasi serta melakukan implementasi rekomoendasi tindak lanjut hasil audit
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. S1 Teknik Sipil / Teknik Industri
  2. IPK min. 2,85
  3. Mempunyai pengalaman min. 5 tahun sebagai Manager Resiko dan Administrasi Kontrak


STAFF RESIKO DAN ADMINISTRASI KONTRAK

Gambaran Pekerjaan :
  • Melakukan analisa dalam penyusunan road map manajemen resiko, pengembangan tools manajemen resiko serta melakukan penyusunan risk register dan standar pelaporan profil resiko
  • Melakukan identifikasi kebutuhan dan penyusunan program risk awareness, termasuk inisiasi risk assesmeent di seluruh satuan unit kerja
  • Melakukan pengumpulan dan validasi data terkait hasil identifikasi resiko dari seluruh unit kerja serta analisi tingkatan dampak dan kemungkinan terjadinya resio
  • Melakukan pengumpulan data rencana mitigasi resiko, melakukan monitoring resiko yang dilakukan oleh sekuruh unit kerja serta analisis terhadap data potential loss
  • Melakukan kajian resiko untuk penyusunan laporan resiko perusahaan
  • Melakukan survei data penilaian level kematangan manajemen resiko serta melakukan konsultasi resiko dan pemberian usul rekomendasi / feedback tindak lanjut hasil konsultasi resiko (sesuai tingkat kompleksitas)
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. S1 Teknik Sipil / Arsitektur
  2. IPK min. 2,85
  3. Bertangguung jawab terhadap tugas


Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Istaka Karya (Persero) pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui pendaftaran ONLINE sebelum Kamis, 30 Agustus 2018 ke alamat :

https://www.jobstreet.co.id/

27 July 2018

Lowongan Kerja PT Astra Daihatsu Motor Untuk Lulusan SMA Sederajat

Lowongan Kerja PT Astra Daihatsu Motor Untuk Lulusan SMA Sederajat - Lowongan Pekerjaan Untuk Lulusan SMA - Loker Astra Group - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Astra Daihatsu Motor disingkat ADM adalah Agen Tunggal Pemegang Merk (ATPM) mobil Daihatsu di Indonesia. Sebagai Agen Tunggal, Astra Daihatsu Motor merupakan satu-satunya perusahaan yang berhak mengimpor, merakit serta membuat kendaraan bermerk Daihatsu di Indonesia. Sejak tahun 1978, Astra Daihatsu Motor merupakan perusahaan joint venture antara Daihatsu Motor Company dengan Astra International. Mobil bermerk Daihatsu yang dipasarkan oleh Astra adalah Daihatsu Xenia, Terios, Luxio dan mobil Daihatsu lainnya.

Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Astra Daihatsu Motor Pada tahun 1973, Astra mendapatkan hak untuk mengimpor kendaraan Daihatsu ke Indonesia. Tiga tahun kemudian PT Astra International ditunjuk sebagai agen tunggal, importir dan distributor tunggal kendaraan Daihatsu di Indonesia. Pada tahun 1978, PT Astra International, Daihatsu Motor CO., Ltd dan Nichimen Corporation mendirikan sebuah pabrik pengepresan plat baja, yaitu PT Daihatsu Indonesia. Kemudian pada tahun 1983, mereka mendirikan pabrik mesin dengan nama PT Daihatsu Engine Manufacturing Indonesia (DEMI). Setelah itu mendirikan PT Nasional Astra Motor sebagai agen tunggal dan pengimpor kendaraan Daihatsu menggantikan PT Astra International. Seiring dengan perkembangan, tiga perusahaan yang didirikan tersebut digabung menjadi satu dengan nama PT Astra Daihatsu Motor.

Alamat Perusahaan :

PT.Astra Daihatsu Motor (ADM)
Head Office
Jl. Gaya Motor 1 No.6 Sunter II
Tanjung Priuk Jakarta

PT Astra Daihatsu Motor melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan kerja PT Astra Daihatsu Motor Paling Baru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  1. Staff Produksi
  2. Staff Administrasi
  3. Staff Gudang
  4. Operator Produksi
  5. Operator Gudang
  6. Packing
  7. Driver : SIM A, B1, dan B2

Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pria / Wanita
  2. Pendidikan minimal SMA, SMK, D3 atau S1
  3. Berkepribadian baik
  4. Mampu bekerja dibawah tekanan
  5. Disiplin dan jujur
  6. Siap kerja shift
  7. Produksi Usia max 24 thn
  8. 2,3,4,5.6 Usia max 40 thn
  9. Pengalaman/Non Pengalaman

Gaji & Fasilitas :
  1. Gaji Pokok 4,2 juta diluar Tunjangan dan lemburan
  2. Uang Makan Dan Transport
  3. Tunjangan (BPJS, THR)
  4. Tersedia Mess atau Jemputan
  5. Penempatan kerja untuk wilayah : Sunter, Cibitung, Karawang, Bogor, dan Tangerang

Berkas Lamaran yang harus dilengkapi :
  1. Surat lamaran dan daftar riwayat hidup
  2. Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai
  3. Foto copy SKCK
  4. Foto copy KTP
  5. Foto copy Surat Keterangan Sehat dari Dokter
  6. Foto copy Kartu Pencari Kerja (Jika Ada)
  7. Refrensi Kerja (yang sudah pernah kerja)
  8. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  9. Fotocopy kartu Keluarga (KK)
  10. Pas foto ukuran 4X6 (2 lembar)
  11. Bagi yg baru lulus ijazah bisa nyusul


Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Astra Daihatsu Motor pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, Silakan hubungi VIA Telepon / WA sesuai lokasi yang anda inginkan.


Berikut dibawah ini untuk mendapatkan jadwal wawancara / interview :
  1. Wilayah Cibinong Bogor, Tangerang ke Ibu Sari / HP : 08 12 - 1106 - 4577
  2. Wilayah Karawang, Bekasi ke Ibu Nisa / HP : 0878-8337 -1604
  3. Wilayah Sunter , Pegangsaan 2 ke Bp Rofiq / HP : 0838 - 0598 – 2109

Info Tambahan :
  1. Lokasi Seleksi/Test disesuaikan oleh PT Astra Daihatsu Motor
  2. Hasil Seleksi Tidak Bisa diganggu gugat
  3. Lebih di prioritaskan yang baru lulus sekolah untuk posisi Operator Produksi
  4. Proses Seleksi Tidak Melalui Yayasan / outsourcing !

Sumber Lowongan :Jobs Bonafide 2018

25 July 2018

Lowongan Kerja PT Reasuransi Indonesia Utama Agustus 2018

Lowongan Kerja PT Reasuransi Indonesia Utama Agustus 2018 - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero) atau yang biasa disebut Indonesia Re pada awalnya didirikan dengan nama “Perusahaan Perseroan (Persero) PT Asuransi Ekspor Indonesia”, pendirian perusahaan ini dalam rangka peningkatan kapasitas reasuransi yang didapat dari penggabungan ekuitas menjadi satu entitas yang lebih besar sehingga mengurangi ketergantungan Perseroan kepada kebutuhan retrosesi/impor kapasitas reasuransi dari luar negeri, Pemerintah (Kementerian BUMN dan Kementerian Keuangan) dan regulator (Otoritas Jasa Keuangan) menyusun suatu kebijakan dan strategi untuk meningkatkan kapasitas reasuransi dalam negeri dengan membentuk Perusahaan Reasuransi Nasional (PRN) melalui penggabungan Perusahaan reasuransi di Indonesia.

PT Reasuransi Indonesia Utama sehubungan dengan kondisi tersebut, Indonesia Re ditunjuk oleh Pemegang Saham (Kementerian BUMN) sebagai wadah bagi pembentukan Perusahaan Reasuransi Nasional (“PRN”), dengan core business adalah bisnis reasuransi. Pada tanggal 23 Juni 2016 bertempat di gedung kementrian BUMN,telah dilakukan Penandatanganan Akta Penggabungan PT Reasuransi Internasional Indonesia (ReINDO ) kedalam PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero) atas proses merger dimaksud Kementerian Hukum & HAM telah menerbitkan surat tentang Penerimaan Pemberitahuan Penggabungan PT Reasuransi Internasional Indonesia kedalam PT Reasuransi Indonesia Utama ( Persero ) dan penerbitan SK Menteri Hukum dan HAM tahun 2016 tentang Persetujuan Perubahan Anggaran Dasar PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero).

Alamat perusahaan :

PT. Reasuransi Indonesia Utama ( Persero )
Jl. Salemba Raya No.30
Jakarta Pusat
Daerah Khusus Ibukota Jakarta, Indonesia
Telp : 62-21 3920101,334208
Fax : 62-21 3143828

PT Reasuransi Indonesia Utama melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.
Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Indonesia Utama Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

PROJECT MANAGEMENT OFFICER APPLICATION (IT)

Deskripsi Program :
  • Project Management Officer Application (PMO) berfungsi sebagai antarmuka kunci antara departemen TI, pengguna bisnis, dan tim Tata Kelola Proyek Perusahaan (EPG). PMO bertanggung jawab untuk mengembangkan dan memelihara dokumentasi sistem dan panduan pelatihan pengguna

Gambaran Pekerjaan :
  1. Mereview proyek dan peninjauan proyek prioritas
  2. Membantu dalam konfigurasi sistem dan kompilasi data proyek untuk mengotomatisasi laporan proyek
  3. Membantu tim dalam berbagai tugas, seperti pengembangan presentasi dan koordinasi dan pengaturan pertemuan vendor dan demonstrasi
  4. Memberikan panduan alat server proyek, membantu pengguna akhir dalam menyelesaikan masalah server proyek, dan mengkonfigurasi struktur keamanan

Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Memiliki logika pemograman yang bagus
  2. Menguasai Java Programming atau bahasa pemrograman lainnya menjadi nilai tambah
  3. Pendidikan S1 Ilmu Komputer / Teknologi Informasi atau jurusan lain yang relevan
  4. Diutamakan pengalaman kerja sebagai Staf (non-manajemen & non-supervisor) di bidangi IT / Komputer – Jaringan / Sistem / Admin Database atau yang setara min. 2 Tahun
  5. Pekerja Keras, Motivasi Tinggi dan Bersedia untuk Belajar
  6. Ketahanan tinggi dan akurasi untuk bekerja dengan sejumlah besar data
  7. Dalam Jabatan ini membutuhkan keterampilan interpersonal dan kolaborasi, pengetahuan kerja praktek manajemen proyek, dan kemampuan untuk membangun dan mempertahankan hubungan kerja yang kuat dan efektif dengan rekan-rekan, pemangku kepentingan, dan vendor

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Reasuransi Indonesia Utama pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :

https://www.jobstreet.co.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Rabu, 22 Agustus 2018

22 July 2018

Lowongan Kerja PT WOM Finance Paling Baru 2018

Lowongan Kerja PT WOM Finance Paling Baru 2018 - PT Wahana Ottomitra Multiartha atau dikenal dengan PT Wom Finance merupakan perusahaan yang menyediakan pembiayaan untuk sepeda motor baru dan bekas, dengan mayoritas pembiayaan konsumen diberikan untuk sepeda motor merk Honda, Yamaha dan Suzuki . Pada awal berdirinya perusahaan telah beberapa kali berganti nama. Semula adalah PT Jakarta Tokyo Leasing yang berdiri tahun 1982. Di tahun yang sama namanya berubah menjadi PT Fuji Semeru Leasing. Lalu di tahun 1997 berubah menjadi PT Wahana Ometraco Multiartha dan kemudian mulai tahun 2000, Perusahaan bertransformasi menjadi PT Wahana Ottomitra Multiartha. Pada tahun 2003, Perusahaan memasuki pasar modal dengan menerbitkan Obligasi I senilai Rp 300 miliar. Di tahun 2004, PT Wom Finance menjadi perusahaan publik melalui Penawaran Umum Saham Perdana dan pencatatan saham di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya.

PT Wom Finance selanjutnya setahun setelah pencatatan saham tersebut, PT Bank Internasional Indonesia, Tbk.(BII) dan konsorsiumnya, International Finance Corporation (IFC) dan DBS nominees Pte. Ltd., menjadi mitra strategis dengan mengakuisisi 67% saham Perusahaan. Sebagai Perusahaan yang adaptif, fleksibel dan peka terhadap kebutuhan masyarakat, PT Wom Finance memperkenalkan semboyan baru,”Wujudkan Impian Menyentuh Hati”, dengan lebih dari sekedar mitra kredit yang strategis, perusahaan membantu mewujudkan impian masyarakat Indonesia untuk memiliki sepeda motor apapun pilihan merek dan jenisnya. Selain pemekaran jaringan penjualan, pada akhir tahun 2008 perusahaan telah melakukan konsolidasi internal dan penyempurnaan kebijakan dalam manajemen resiko. Dengan pemilihan portofolio yang tepat, PT Wom Finance mampu meningkatkan profit dan mengarahkan bisnisnya ke arah yang lebih baik dan sehat.

Alamat kontak perusahaan :

PT Wahana Ottomitra Multiartha Tbk. ( PT Wom Finance )
Mega Glodok Kemayoran (MGK) Office Tower B Lantai 2
Jl. Angkasa Kav. B-6, Kota Baru Bandar Kemayoran, Jakarta 10610
Telp : 021-29371345 (hunting)
Fax : 021-65701524

PT Wom Finance melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Wom Finance Paling Baru 2018

Lowongan PT Wom Finance Posisi :

MANAGEMENT TRAINEE GENERALIST BATCH 20

Deskripsi Program :
  • Program lengkap untuk mempelajari dan mengeksplorasi semua aspek dan proses bisnis dalam sebuah perusahaan pembiayaan (Multifinance Company)

Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki – Laki
  2. Usia max. 25 tahun
  3. Pendidikan min. S1
  4. IPK min. 2,75
  5. Fresh Graduated atau max. 1 tahun pengalaman kerja
  6. Berkemauan keras untuk maju
  7. Memiliki pengalaman berorganisasi baik formal maupun informal
  8. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  9. Memiliki motivasi yang tinggi untuk mengembangkan karir di WOM Finance
  10. Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM A/C
  11. Bersedia ditempatkan di seluruh indonesia
  12. Bersedia menitipkan ijazah selama masa program sampai ikatan dinas selesai
  13. Bersedia untuk mengikuti pelatihan di kantor pusat WON Finance (Jakarta)

Benefit :
  1. Uang saku
  2. Jenjang karir
  3. BPJS
  4. Asuransi kesehatan
  5. THR
  6. Insentif / bonus

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Wom Finance pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu secara ONLINE sebelum Tgl 31 Juli 2018 ke alamat :

https://cdc.uns.ac.id/

20 July 2018

Lowongan Kerja PT Toyota Boshoku Indonesia Paling Baru 2018

Lowongan Kerja PT Toyota Boshoku Indonesia Paling Baru 2018 - Lowongan Kerja PT Toyota Boshoku Indonesia (bekasi) -  PT Toyota Boshoku Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang memproduksi interior pada mobil, seperti jok mobil, dortrim, karpet, dll. Perusahaan ini didirikan pada April 1988, didirikan oleh Mr Sujatim dengan nama awal perusahaan adalah KADERA, kemudian pada Januari 2002, perusahaan berubah nama menjadi PT. ABA (Abadi Barindo Autotech). Untuk ekspansi bisnis dan produksi, PT. ABA membangun pabrik baru di Surabaya, dan plant ini mulai melakukan produksi pada November 2002. PT. ABA mengubah nama PT. Toyota Boshoku Indonesia (PT. TBINA) pada bulan Oktober 2010. Perusahaan ini berada dibawah naungan Toyota Boshoku group, yang merupakan salah satu pemasok interior sistem dan produsen filter didunia, perusahaan ini mengembangkan dan memproduksi interior komponen komponen, komponen unit. Kantor utama, Toyota Boshoku Corporation yang berbasis di kota Kariya, Jepang.

Toyota Boshoku group melalui anak perusahaanya Toyota Boshoku Asia (TBAS) dan afiliasinya mempekerjakan lebih dari 11.000 anggota tim di lokasi sekitar 20 negara di Asia seperti Thailand, India, Indonesia, Malaysia, Filipina, Taiwan, Vietnam, Australia, Laos dan Pakistan. TBAS group adalah produsen utama sistem interior otomotif, yang meliputi kursi, door trim, headliner, substrat, karpet dan bermacam filter udara dan minyak untuk berbagai jenis kendaraan.

Alamat perusahaan :

PT Toyota Boshoku Indonesia
Jl. Jawa 1 Blok J-11 Kawasan Industri MM2100
Cikarang Barat, Bekasi 17520

PT Toyota Boshoku Indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja PT Toyota Boshoku Indonesia 2018


Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  1. Operator Produksi 
  2. Operator Packing
  3. Operator Gudang
  4. Staff Administrasi

Persyaratan Umum :
  1. Pria / Wanita
  2. Pendidikan Min SMA/SMK/Paket C/SEDERAJAT/D3/S1 (Semua jurusan)
  3. Produksi Usia Max 23 thn
  4. 2,3,4, Usia Max 35thn
  5. Berbadan Sehat, dan Tidak Buta Warna
  6. Sanggup Bekerja Keras
  7. Teliti, Rajin, Jujur dan Disiplin
  8. Siap kerja shiff
  9. Siap ditempatkan di KAWASAN MM2100 CIBITUNG

Berkas Lamaran :
  1. Surat Permohonan lamaran(tulis tangan)
  2. Daftar Riwayat Hidup(tulis tangan)
  3. Pas Photo Terbaru 4x6 (2 Lembar)
  4. Foto Copy Ijazah Terakhir
  5. Bagi yg baru lulus bisa lampirkan surat keterangan lulus
  6. Foto Copy KTP/surat keterangan KTP sementara
  7. Foto Copy SKCK
  8. Kartu Kuning (Bila Ada)
  9. Foto copy kartu keluarga
  10. Foto copy surat keterangan dokter
  11. Foto Copy Surat Pengalaman Kerja (Bila ada)
  12. FASILITAS:
  13. Gaji pokok 4,2 juta di luar tunjangan dan lemburan
  14. Disediakan Mess dan Jemputan, serta ada BPJS
  15. Ada BPJS,THR Dan Bonus Tahunan
  16. Bagi yg sudah selesai UN bisa melamar(skl dan ijazah bisa nyusul)

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Toyota Boshoku Indonesia pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui Pendaftaran Via SMS/WA data diri guna mendapatkan jadwal interview dan test ke nomer :

HP : 0838 –1492 – 8850( SMS/WA )
UP. Bpk A’AN

((Rajaloker // TOYOTA BOSHOKU // Nama lengkap // Tempat &Tgl lahir //Usia// Pendidikan terakhir// Alamat sekarang//Posisi yg dilamar//lokasi kerja yg dipilih))

Sumber Lowongan : Job-Op 2018

18 July 2018

Lowongan Kerja PT Toyota Financial Service Juli - Agustus 2018

Lowongan Kerja PT Toyota Financial Service Juli - Agustus 2018 - Loker PT Toyota Financial Service Terbaru - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 : PT Toyota Astra Financial Services atau banyak kalangan yang menyebut Toyota Astra Finance merupakan perusahaan Joint Venture antara perusahaan Toyota Financial Services Corporation (TFSC) dan PT. Astra International Tbk. (AI), dua perusahaan besar yang telah menjalin kerjasama lebih dari 30 tahun. Penandatanganan kerjasama ini telah dilaksanakan pada bulan Oktober 2006, dengan tujuan untuk menjadikan TA Finance sebagai pilihan utama dalam menyediakan layanan jasa pembiayaan untuk kepemilikan kendaraan Toyota. TA Finance senantiasa menjalin hubungan yang erat dengan Bank-Bank terkemuka untuk memberikan kemudahan kepada para pelanggan dalam melakukan pembayaran angsuran. Sejalan makin mengglobalnya produk Toyota, mereka sadar tidak mempunyai grafik logo. Bahkan di Indonesia dijumpai kendaraan bermerk Toyota seperti Toyota Kijang.

PT Toyota Astra Financial Services Pada tahun 1989 Toyota akhirnya memutuskan untuk membuat dua lingkaran oval (elips) yang menghasilkan huruf T dan ellips ketiga mengisyaratkan akan the spirit of understanding in design. Lingkaran ketiga itu sekaligus mengelilingi kedua lingkaran ellips sebelumnya yang berbentuk T itu sebagai bukti menjaga dan memengaruhi sekelilingnya. Pada tahun 1990-an, Toyota semakin membuktikan bahwa mobil Jepang dapat bersaing dengan mobil Eropa dan Amerika. Toyota Celica berhasil menjadi juara rally dunia, dan Toyota Camry menjadi mobil paling laris di Amerika. Tahun 1999 Toyota mengakuisisi 51,19% saham Daihatsu dan pada tahun 2001 Toyota membeli 50,11% saham Hino.

Alamat kantor pusat :

PT Toyota Astra Financial Services ( TA Finance )
Mega Plaza Building 8th Fl, H.R Rasuna Said Kav C-3
Jakarta 12920;
Telp : (021) 57 898 999
Fax : (021) 521 2919 – 20;

PT Toyota Astra Financial Services melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli & Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Toyota Financial Service Paling Baru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  • TOYOTA ASTRA FINANCE DEVELOPMENT PROGRAM ( TADP ) / MANAGEMENT TRAINEE ( MT )
Gambaran Pekerjaan :
  • Merupakan program 9 bulan akan mempersiapkan Anda untuk menjadi pemimpin operasional kami. Anda harus menunjukkan kualitas yang sangat baik dalam belajar, perencanaan, memimpin, dan eksekusi untuk memenuhi syarat untuk mengikuti program ini.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Usia max. 26 tahun
  2. Fresh Graduate atau pengalaman kerja maksimal 2 tahun
  3. Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  5. IPK min. 3.00
  6. Berjiwa muda
  7. Dapat bekerja dalam tim
  8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Toyota Astra Financial Services pada bulan Juli & Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah kami sebutkan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE sebelum Jumat, 03 Agustus 2018 ke alamat :https://www.taf.co.id/careers

Sumber Loker :Jobs Bonafide 2018

16 July 2018

Lowongan Kerja PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia Terbaru Juli Agustus 2018

Lowongan Kerja PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia Terbaru Juli Agustus 2018 - PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia didirikan pada 2014 sebagai sebuah perusahaan manufaktur patungan antara Mitsubishi Motors Corporation (MMC) dan Mitsubishi Corporation (MC) dengan mitra lokal PT Krama Yudha (KY) yang terletak di Greenland Pusat Industri Internasional (GIIC) Cikarang. Pabrik baru ini, dengan kapasitas produksi 160.000 unit per tahun akan mulai beroperasi pada April 2017 dengan memproduksi mobil penumpang dan Light Comercial Vehicle. Sebagai perusahaan baru didirikan, Kami mencari orang berbakat dan antusias untuk tumbuh bersama dan kerajinan sukses berkelanjutan.

PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli - Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Lowongan Kerja PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia Bulan Juli - Agustus 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  1. Operator Produksi (200 Orang)
  2. Operator Gudang (50 Orang)
  3. Operator Packing (50 Orang)
  4. Operator Painting (25 Orang)
  5. Operator Welding (100 Orang)
  6. Quality Control (25 Orang)
  7. Security (10 Orang)
  8. Staff Administrasi (10 Orang)
  9. Staff Gudang (5 Orang)
  10. Kepala Administrasi (2 Orang)
  11. Kepala Produksi (2 Orang)
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki Laki/Wanita
  2. Usia Maxsimal 24 Tahun Untuk Posisi No.1
  3. Usia Maxsimal 35 Tahun Untuk Posisi No.2.3.4
  4. Usia Maxsimal 45 Tahun Untuk Posisi No.5
  5. Usia Maxsimal 40 Tahun Untuk Posisi No.6.7.8.9.10
  6. Sehat Jasmani dan Rohani
  7. Memiliki motifasi kerja yang tinggi
  8. Pendidikan Minimal SMA/K/D3/S1
  9. Siap bekerja lembur untuk Posisi Operator
  10. Teliti,Jujur,Rajin & Displin
  11. Pengalaman/Non Pengalaman
  12. Siap Ditempatkan Bekerja di Plant PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia
Berkas Lamaran :
  1. Surat Lamaran kerja Tulis Tangan Dan Bisa Ketik Kumputer
  2. Daftar Riwayat Hidup
  3. Surat keterangan Dokter Sehat
  4. Phas Foto Terbaru ukuran 3x4 terbaru
  5. Foto cofy Ijazah terakhir
  6. Foto cofy KTP
  7. Foto cofy SKCK
  8. Foto cofy Kartu Keluarga
  9. Foto cofy Pengalaman Kerja Jika Ada
  10. Berkas yang kurang lengkap bisa menyusul setelah diterima bekerja
Gaji & Fasilitas :
  1. Gaji Pokok UMR & UMK Gol.1
  2. Insentif Kehadiran
  3. Uang Makan
  4. BPJS Ketenaga kerjaan/ JKN/ JKK/ JHT
  5. THR
  6. Disediakan Mess/Mobil Jemputan
  7. Seragam Kerja lengkap 2 stell
  8. Kontrak kerja Awal 1 Tahun

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia pada bulan Juli - Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui Pendaftaran Via SMS/WA data diri guna mendapatkan jadwal interview dan test ke nomer :

HP : 0822 - 1053 - 4070

Format SMS/WA : (( RAJALOKER // MITSUBSIHI // NAMA LENGKAP // ALAMAT SEKARANG // TEMPAT & TGL LAHIR// PENDIDIKAN TERAKHIR ))

Info Tambahan :
  • Lokasi Seleksi/Test ditentukan oleh PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia
  • Hasil Seleksi Tidak Bisa diganggu gugat
  • Lebih di prioritaskan yang baru lulus sekolah untuk posisi Operator Produksi
  • Proses Seleksi Tidak Melalui Yayasan / outsourcing !

PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Indonesia
HEAD OFFICE
Jl. Jend A. Yani, Proyek Pulo Mas
Jakarta Timur 13210

13 July 2018

Lowongan Kerja PT.Yamaha Music Manufacturing Asia (Ymma)

PT.Yamaha Music Mfg Asia adalah Perusahaan manufactur yang memproduksi alat musik diantaranya (Piano, Gitar, Biola, Drum dll). saat ini YMMA buka lowongan pekerjaan untuk posisi/jabatan sebagai : "Operator Produksi"
Berikut Kualifikasi, Fasilitas, Gaji beserta Berkas/Dokumen yang harus anda persiapkan.


Lowongan PT Yamaha Music Mfg (YMMA) Paling Baru 2018:

Operator Produksi (OP)
Kualifikasi :
  1. Pria & wanita belum menikah
  2. Usia 18-23 Tahun
  3. Pendidikan SMU dan SMK sederajat
  4. Bersedia bekerja shift dan lembur
  5. Tidak buta warna

Fasilitas Perusahaan :
  1. Gaji pokok UMR
  2. Uang Makan dan Transport
  3. Jamsostek
  4. Premi hadir
  5. Jemputan
  6. THR
  7. Lembur Normative

Dokumen pendukung:
  1. Foto 3×4 (2 lembar)
  2. Fotokopi ktp
  3. Lamaran wajib tulis tangan
  4. Daftar riwayat hidup
  5. Fotokopi ijazah atau keterangan lulus
  6. Sertifikat lain (bila ada)
  7. Surat pengalaman kerja (bila ada)
  8. Lampiran Lain
  9. SKCK


Jika Sobat Rajaloker  berminat dapat segera kirimkan Data diri lengkap Sobat Via SMS ke Team recruitment PT Yamaha Music Mfg Asia di Nomer 0858 - 9343 - 9600

format SMS nya Sbb :
(( Rajaloker.net // Ymma // Nama // Usia // Pendidikan Terakhir // Tinggi Badan // Alamat Sekarng )) 

PT. Yamaha Music Manufacturing ASIA (YMMA)
Blok EE-3 Kawasan Industri MM2100,
Cikarang Barat – Bekasi 17520

Baca Juga : Tips Membeli Handphone Android Baru

NB : Bagi yang baru lulus tahun ini, Ijazah atau berkas lamaran yang kurang bisa menyusul !!

Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka Juli 2018

Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka Juli 2018 - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT. Amerta Indah Otsuka atau PT AIO Indonesia dan lebih popular disebut Otsuka Indonesia adalah salah satu divisi dari Otsuka Pharmaceutical Co., Ltd yang bermarkas di Jepang, perusahaan ini memproduksi Pocari Sweat dan Soyjoy di Indonesia. Sehubungan dengan pesatnya globalisasi dalam kegiatan operasional, Otsuka Pharmaceutical telah memperkenalkan logo perusahaan dalam rangka untuk melakukan komunikasi yang efektif dengan masyarakat di seluruh dunia. Diciptakan sebagai representasi simbolis yang mewakili falsafah perusahaan Otsuka Pharmaceutical, logo baru ini mencerminkan dedikasi menyeluruh Otsuka dalam meraih sebuah hubungan simbiotik dengan komunitas lokal dan dengan alam, juga berkontribusi dalam mencapai kehidupan yang sehat dan makmur bagi masyarakat seluruh dunia.

PT Amerta Indah Otsuka dengan induk perusahaan Otsuka Pharmaceutical Co., Ltd ini memiliki makna logo perusahaan yang merupakan sebuah gambaran simbolis dari falsafah perusahaan Otsuka Pharmaceutical mengadopsi huruf huruf ‘O’ dari inisial nama perusahaan sebagai motifnya. Logo pada PMewakili langit, motif ‘O’ besar di atas berwarna gradasi biru khas Otsuka menandakan “keterbukaan”, “kebebasan”, “kecerdasan”, dan “masa depan”. Motif ‘O’ kecil berwarna merah khas Otsuka mewakili pusat energi Otsuka Pharmaceutical, yang merupakan sumber dari prinsip-prinsip di atas. Logo ini disusun secara berimbang dengan 2 motif tersebut, nama Otsuka ditulis menggunakan huruf yang jelas dan mudah dibaca. Logo ini menyampaikan komitmen penuh semangat dari Otsuka Pharmaceutical pada kebahagiaan umat manusia melalui kesehatan yang baik.

Kantor pusat perusahaan :

PT Amerta Indah Otsuka
Wisma Pondok Indah 1, Lantai 7
Jl. Sultan Iskandar Muda kav. V-TA
Jakarta 12310
Telp. (021) 769 7475
Fax. (021) 769 7472

PT Amerta Indah Otsuka melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka Paling Baru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  • PRODUCTION OPERATOR
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan min. D3
  2. Berasal dari jurusan :
  3. Teknik Elektro
  4. Teknik Mesin
  5. Teknik Listrik
  6. Memahami PLC dan Perbaikan pada Mesin
  7. Dapat bekerja secara shift
  8. Bersedia ditempatkan di Cicurug, Pabrik Sukabumi

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Amerta Indah Otsuka pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui ONLINE sebelum Tgl 31, Juli 2018 ke alamat :

https://www.aio.co.id/id/career/

Sumber Lowongan :https://www.rajaloker.info/lowongan-kerja-pt-amerta-indah-otsuka/

9 July 2018

Lowongan Kerja PT. Fastrata Buana (Kapal Api Group) Paling Baru 2018

Lowongan Kerja PT. Fastrata Buana (Kapal Api Group) Paling Baru 2018 - Perusahaan Distributor Consumer Goods yang tergabung dalam Kapal Api Global. Pada saat ini PT. Fastrata Buana Memiliki 57 cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Kami mencari para profesional muda dan berbakat untuk bergabung tumbuh dan bersinergi bersama kami.

Alamat Perusahaan :

PT. Fastrata Buana (Kapal Api Group)
Jl. Suci No 75 Susukan Ciracas
Jakarta Timur

PT. Fastrata Buana (Kapal Api Group) saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Posisi Jabatan :

IT - Operational Data Process (ODP) Staff
Gambaran Pekerjaan:
  • Menyelesaikan layanan terkait aplikasi serta melaksanakan implementasi aplikasi secara tepat waktu dan akurat.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Usia maksimal 30 tahun
  2. Pendidikan minimal S1 jurusan Sistem Informasi/Manajemen Informatika/Komputerisasi Akuntansi
  3. Mengerti dan memahami komputer dan handhold dengan baik
  4. Menguasai Troubleshooting dan atau Helpdesk Skill,  ERP(Oracle)
  5. Fresh graduate atau pengalaman 1 tahun di bidang Aplikasi/ Database
  6. Memiliki good analythical thinking
  7. Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  8. Penempatan: Ciracas, Jakarta Timur

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT. Fastrata Buana (Kapal Api Group) pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui ONLINE Sebelum Tgl 31 Juli 2018 ke alamat:

https://career.undip.ac.id/

Lowongan Kerja BUMN Paling Baru 2018 PT Surveyor Indonesia (Persero)

Lowongan Kerja BUMN Paling Baru 2018 PT Surveyor Indonesia (Persero) - Lowongan Kerja Paling Baru 2018.

PT Surveyor Indonesia ( Persero ) atau PTSI merupakan salah satu BUMN yang bergerak di bidang survei, inspeksi, dan konsultasi. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 1 Agustus 1991. Pada awalnya misi perusahaan adalah untuk membantu Pemerintah Republik Indonesia dalam memperlancar aliran barang modal dan peralatan ke Indonesia dari seluruh dunia melalui jasa pemeriksaan pra-pengapalan yang bertaraf internasional. Sejak bulan April 1997, perusahaan telah merumuskan misi sebagai perusahaan jasa surveyor dalam arti luas. Dengan rumusan misi yang baru, perusahaan memberikan beberapa layanan berupa pemeriksaan teknis, survei, pengkajian, penilaian pengawasan, auditing serta konsultasi. Perusahaan melayani pasar mencakup berbagai bidang jasa termasuk industri, pemerintah, pengembangan wilayah, minyak dan gas bumi, mineral, sistem dan sertifikasi, lingkungan, pertanian serta manajemen outsourcing.

PT Surveyor Indonesia melalui pengalaman di berbagai bidang telah membangun pengetahuan luas dalam proses bisnis yang membuat perusahaan mampu memberikan pelayanan yang sesuai dengan kebutuhan khusus dari pengguna jasanya. Perusahaan telah banyak mengembangkan dan memberikan berbagai jasa survei, inspeksi dan konsultasi kepada pelanggan-pelanggan kami, baik pemerintah pusat, pemerintah daerah, Badan Usaha Milik Negara, dan perusahaan-perusahaan swasta.

Alamat perusahaan :

PT. Surveyor Indonesia ( Persero )
Alamat: Graha Surveyor Indonesia
Jl. Gatot Subroto Kav.56 Jakarta 12950 – Indonesia
Telp : 021 526 5526
Fa x: 021 5265525

PT Surveyor Indonesia ( Persero ) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Surveyor Indonesia Paling Baru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

PROJECT ADMINISTRATION
Gambaran Pekerjaan :
  • Membuat laporan harian, mingguan dan bulanan
  • Memeriksa kontrak pekerjaan dengan klien maupun vendor, baik itu kontrak Lokal maupun internasional di bidang pembangkit listrik tenaga thermal
  • Membuat rencana anggaran biaya proyek
  • Membuat laporan terkait kontrak
  • Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan, serta laporan akhir proyek
  • Melapor/bertanggungjawab kepada Kepada KTSK (Kepala Tim Supervisor Konstruksi)
  • Berkoordinasi /bekerjasama dengan
  • pihak pemberi kerja (klien), dengan bagian vendor, dan bagian operasional
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pendidikan Terakhir S1
  2. Berasal dari jurusan :
  3. Teknik Sipil
  4. Teknik Elektro
  5. Teknik Mesin
  6. IPK min. 3,00
  7. Diutamakan pengalaman min 2 tahun di bidang Project Konstruksi Pembangkit
  8. Berpengalaman menangani Kontrak Nasional maupun Internasional terkait dengan Pembangkit listrik tenaga thermal
  9. Mempunyai motivasi kerja yang tinggi
  10. Penempatan di Kantor Surabaya
Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Surveyor Indonesia ( Persero ) pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu secara ONLINE sebelum tgl 03 Agustus 2018 ke alamat :

https://www.jobstreet.co.id/

Loker Karawang Terbaru 2018 PT Honda Prosfect Motor (HPM)

Loker Karawang Terbaru 2018 PT Honda Prosfect Motor (HPM) - Lowongan Kerja Paling Baru 2018 - PT Honda Prospect Motor pada tahun 2013 melalui induk perusahaannya Honda Motor Co., Ltd. mengumumkan efektivitas dari teknologi yang dikembangkannya akan meminimalisir kemacetan lalu lintas di jalan umum. Teknologi ini dikembangkan melalui uji coba yang salah satunya dilakukan pada periode September 2012 sampai Februari 2013 di ruas tol Ulujami – Pondok Ranji, Jakarta yang dioperasikan oleh PT Jalantol Lingkarluar Jakarta (JLJ), anak perusahaan dari PT Jasa Marga, Tbk. Selain dapat mencegah kemacetan di jalan umum, teknologi yang diterapkan pada smartphone ini diklaim mampu meningkatkan efisiensi bahan bakar hingga lebih dari 20 persen.

Alamat perusahaan :

PT Honda Prospect Motor
Head Office :
Jl. Gaya Motor I Sunter II,
Jakarta Utara 14330, Indonesia
Telp : 021 6510403
Fax : 021 6512487

Factory :
Jl. Mitra Utara II Kawasan Mitra Industri Mitrakarawang,
Jawa Barat, Indonesia
Telp : 0267440777
Fax : 02674405

PT Honda Prospect Motor melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli - Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

INTERNAL AUDIT STAFF
Gambaran Pekerjaan :
  • Bertanggung jawab dalam melakukan proses audit di internal perusahaan dari segi akuntansi keuangan dengan menganalisis dan mengidentifikasi proses bisnis perusahaan, membuat laporan terkait hasil identifikasi tersebut untuk disampaikan kembali ke departemen terkait dan manajemen, serta memberikan saran perbaikannya.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki-laki / Perempuan
  2. Pendidikan S1 Akuntansi
  3. Usia max. 27 tahun
  4. IPK min. 3,00
  5. Memiliki kemampuan analisis yang baik
  6. Dapat bekerja sama secara team
  7. Attention to detail
  8. Memiliki pengalaman sebagai Internal Auditor serta memahami proses kerja dari External Audit
  9. Lebih disukai apabila memiliki Brevet A dan B
  10. Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
  11. Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta

SALES – FIELD OPERATION STAFF
Gambaran Pekerjaan :
  • Membuat perencanaan penjualan dan memonitor tercapainya target penjualan bagi masing-masing dealer Honda di tiap area, serta melakukan analisis dan menyusun strategi pemasaran untuk diimplementasikan oleh dealer.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki-laki
  2. Pendidikan S1 Manajemen / Teknik Industri
  3. Usia max. 27 tahun
  4. IPK min. 3,00
  5. Memiliki kemampuan analisis yang baik (terutama dalam bidang marketing analyst)
  6. Mampu membuat planning & mengolah data secara komprehensif
  7. Attention to detail
  8. Dinamis dan kreatif serta komunikatif
  9. Berpenampilanmenarik
  10. Memiliki pengetahuan tentang dunia otomotif
  11. Penempatan di Sunter, Jakarta Utara
  12. Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta

FRAME PRODUCTION STAFF
Gambaran Pekerjaan :
  • Bertanggung jawab memantau proses produksi dan pencapaian target secara kualitas dan kuantitas, melakukan analisis & perbaikan terhadap sistem kerja, melakukan memonitor penerapan 5S dan K3, serta pengaturan SDM di bagian Frame Production.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki-laki
  2. Pendidikan S1
  3. Berasal dari jurusan :
  4. Teknik Industri
  5. Teknik Mesin
  6. Teknik Otomotif
  7. Teknik Elektro
  8. Teknik Fisika
  9. Usia max. 27 tahun
  10. IPK min. 3,00
  11. Attention to detail
  12. Mampu melakukan analisis dengan baik
  13. Lebih disukaiapabila menguasai AutoCAD atau Catia dan mampu mengemudikan mobil
  14. Mampu bekerja di bawah tekanan
  15. Disiplin, tegas dan dapat memimpin
  16. Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
  17. Penempatan di Karawang, Jawa Barat
  18. Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta

NEW MODEL QUALITY DELIVERY STAFF
Gambaran Pekerjaan :
  • Melakukan koordinasi dengan supplier dan departemen terkait pengembangan dan pengiriman part lokal untuk proses mass-production bagi setiap model baru sehingga proses penyediaan part dapat berjalan sesuai dengan target kualitas dan target pengiriman yang telah ditentukan
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki – Laki
  2. Pendidikan S1
  3. Berasal dari jurusan :
  4. Teknik Mesin
  5. Teknik Industri
  6. Teknik Elektro
  7. Usia max. 27 tahun
  8. IPK min. 3,00
  9. Attention to detail
  10. Mampu melakukan analisis dengan baik
  11. Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
  12. Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
  13. Penempatan di Karawang, Jawa Barat
  14. Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta

IT STAFF
Gambaran Pekerjaan :
  • Bertanggung jawab dalam memantau jaringan komputer yang ada di perusahaan, membuat web serta program-program yang dibutuhkan berikut pemeliharaannya, melakukan perbaikan serta menyediakan pelayanan yang terkait dengan IT.
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Laki – Laki / Perempuan
  2. Pendidikan S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi
  3. Usia max. 27 tahun
  4. IPK min. 3,00
  5. Mampu melakukan analisis dengan baik
  6. Penempatan di Karawang, Jawa Barat / Sunter, Jakarta Utara
  7. Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Honda Prospect Motor pada bulan juli - agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui pendaftaran ONLINE sebelum tgl 6 Agustus 2018 ke alamat :

https://www.honda-indonesia.com/careers

6 July 2018

Lowongan Kerja PT KLK Grroup Paling Baru 2018

Lowongan Kerja PT KLK Group Paling Baru 2018 - KLK adalah salah satu perusahaan perkebunan terbesar di Malaysia, dengan land bank lebih dari 250.000 hektar, terletak di Semenanjung Malaysia, Sabah dan Indonesia, lebih khusus Sumatera, Pulau Belitung, Kalimantan Tengah dan Timur.

Alamat Kontak Perusahaan :

PT KLK GROUP
Rukan Puri Mutiara Blok C No. 5,
Jl. Griya Utama, Sunter Agung, RT.2/RW.5,
Sunter Agung, Jakarta Utara, Kota Jkt Utara,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 14350
Telepon: (021) 65310746

PT KLK GROUP melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agutus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT KLK Group Paling Baru Agustus 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :
  • Accounting
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pria / Wanita
  2. Usia maksimal 26 tahun
  3. Kompetensi Dasar: Pola pikir kewirausahaan, dorongan batin, kerja tim yang baik, orientasi gambaran besar dengan perhatian pada detail, keingintahuan intelektual, rasa urgensi, hasil dan kinerja yang didorong.
  4. Fasih berbahasa Inggris (tertulis dan lisan).
  5. Keterampilan analitis dan interpersonal yang kuat.
  6. S1 - Akuntansi dan Teknologi Informasi dengan min IPK 3,00.
  7. Lulusan baru dipersilakan untuk mendaftar

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas  dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT KLK GROUP terbaru bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui ONLINE sebelum Tgl 10 Agustus 2018 ke alamat :

https://goo.gl/forms/G9QIJh5I62XiSLX82

Sumber Lowongan : Jobs Bonafide 2018

28 June 2018

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Paling Baru Juli 2018

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Paling Baru Juli 2018 - Lowongan Kerja Paling Baru 2018.

Tentang Perusahaan :

PT Bank BRI Syariah adalah salah satu perusahaan perbankan syariah tersebar di Indonesia. Perseroan didirikan pada tahun 2002 sebagai unit bisnis dari PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk. Perusahaan mulai beroperasi secara resmi pada 17 November 2008. Bank berbasis di Jakarta dan dioperasikan kantor cabang 101, termasuk 8 cabang utama, 27 kantor cabang, 55 kantor cabang pembantu dan 11 kantor kas. Perusahaan juga didukung oleh 4.497 karyawan. Berdasarkan Laporan Tahunan BRISyariah 2011, pada akhir tahun 2011 total aset PT Bank BRISyariah mencapai Rp 11,20 triliun. Dalam 9 Pebruari 2011, Bank memperoleh award di TOP BRAND AWARD 2011 sebagai Penghargaan Perbankan Syariah Atas. Perusahaan juga diberikan Rank 1 di Call Center Award Kategori Perbankan Syariah.

Bank BRI Syariah pada awalnya berasal dari akuisisi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., terhadap Bank Jasa Arta pada 19 Desember 2007 dan setelah mendapatkan izin dari Bank Indonesia pada 16 Oktober 2008, dengan demikian pada tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRISyariah secara resmi beroperasi. Kemudian PT. Bank BRISyariah merubah kegiatan usaha yang semula beroperasional secara konvensional, kemudian diubah menjadi kegiatan perbankan berdasarkan prinsip syariah Islam. Dua tahun lebih PT. Bank BRISyariah hadir mempersembahkan sebuah bank ritel modern terkemuka dengan layanan fi nansial sesuai kebutuhan nasabah dengan jangkauan termudah untuk kehidupan lebih bermakna. Melayani nasabah dengan pelayanan prima (service excellence) dan menawarkan beragam produk yang sesuai harapan nasabah dengan prinsip syariah.

Kantor Pusat :

PT Bank BRI Syariah
Jl. Abdul Muis no. 2-4
Jakarta Pusat
Telp : 021-3810226
Fax : 021-3924517

Bank BRI Syariah melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Paling Baru Juli 2018

Sharia Officer Development Program (SODP)
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Pria atau wanita
  2. Pendidikan minimal D3
  3. Ipk minimal 3,00
  4. Usia tidak lebih dari 26 tahun
  5. Memiliki kemampuan analisa yang baik
  6. Berkepribadian baik
  7. Berpenampilan menarik
  8. Mampu bekerja dibawah tekanan
  9. Mampu bekerja secara tim maupun individu
  10. Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia
Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Bank BRI Syariah pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu secara ONLINE Sebelum Tgl 23 Juli 2018 ke alamat :

http://bursakerjadepnaker.com/

26 June 2018

Lowongan Telkomsel Paling Baru Juli 2018

Lowongan Telkomsel Paling Baru Juli 2018 - Telkomsel adalah operator telekomunikasi seluler GSM pertama di Indonesia dengan layanan pascabayar kartuHALO yang diluncurkan pada tanggal 26 Mei 1995. Saat itu, saham Telkomsel dimiliki oleh Telkom Indonesia sebesar 65% dan sisanya oleh Indosat. Pada tanggal 1 November 1997, Telkomsel menjadi operator seluler pertama di Asia yang menawarkan layanan GSM prabayar. Telkomsel mengklaim sebagai operator telekomunikasi seluler terbesar di Indonesia dengan 81,644 juta pelanggan per 31 Desember 2007 dan pangsa pasar sebesar 51% per 1 Januari 2007. Jaringan Telkomsel telah mencakup 288 jaringan roaming internasional di 155 negara pada akhir tahun 2007. Telkomsel telah menjadi operator seluler ketujuh di dunia yang mempunyai lebih dari 100 juta pelanggan dalam satu negara. BTS Telkomsel lebih dari 54.000 BTS yang menjangkau sekitar 97% wilayah di Indonesia.

Telkomsel sebagai perusahaan penyedia operator selular nomor 7 terbesar di dunia dalam hal jumlah pelanggan, Telkomsel merupakan pemimpin pasar industri telekomunikasi di Indonesia yang kini dipercaya melayani lebih dari 122 juta pelanggan. Dalam upaya memandu perkembangan industri telekomunikasi selular di Indonesia memasuki era baru layanan mobile broadband, Telkomsel secara konsisten mengimplementasikan roadmap teknologi 3G, HSDPA, HSPA+, serta uji coba teknologi Long Term Evolution (LTE). Kini Telkomsel mengembangkan jaringan broadband di 100 kota besar di Indonesia. Untuk membantu pelayanan kebutuhan pelanggan, Telkomsel kini didukung akses call center 24 jam dan 430 pusat layanan yang tersebar di seluruh Indonesia. Telkomsel memiliki tiga produk GSM, yaitu simPATI (prabayar), Kartu AS (prabayar), dan kartuHALO (pascabayar). Selain itu, Telkomsel juga memiliki layanan internet nirkabel lewat jaringan telepon seluler, yaitu Telkomsel Flash.

Telkomsel memiliki Budaya Perusahaan yang disebut sebagai THE TELKOMSEL WAY. budaya tersebut sebagai sistem keyakinan (belief system) akan terus menerus dibangun dan dikembangkan untuk mengantarkan perusahaan agar selalu menjadi pemenang (The Winner) dengan pertumbuhan yang kompetitif dan berkelanjutan. budaya tersebut sebagai panduan seluruh pimpinan dan karyawan perusahaan, dalam pola pikir, sikap, perilaku dan tindakan sehari-hari dalam bekerja memberikan kontribusi kepada Perusahaan, dibangun dari tiga bagian, yaitu:

Philosophy to be the Best, yaitu Always The Best dan GREAT Values yang terdiri dari InteGrity, Respect, Enthusiasm, Loyalty dan Totality;
Principles to be the Star, yaitu Solid, Speed, Smart (3S);
Practices to be the Winner, yaitu GREAT People, Great Strategy dan Great Innovation (3G).

Telkomsel ( PT. Telekomunikasi Selular ) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja Telkomsel Paling Baru 2018

Lowongan Telkomsel Posisi :

TELKOMSEL TRAINEE BATCH V
Gambaran Pekerjaan :
  • Merupakan program pengembangan melalui on the job training bagi lulusan baru setingkat Sarjana
  • Masa pendidikan selama 6 bulan
  • Mendapat tawaran untuk bekerja sebagi pegawai Telkomsel
  • Penempatan seluruh wilayah indonesia
Persyaratan Pencari Kerja :
  1. Umur max. 26 tahun
  2. IPK min. 3,00
  3. Pendidikan min S1 Jurusan (Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Teknik Industri, Teknik Elektro / Telekomunikasi, Manajemen Bisnis, Ekonomi, Pemasaran / Marketing, Akuntansi, Hukum, Psikologi)

Info Rekrutmen :
  1. Untuk mendaftar “Telkomsel Trainee Batch V” silakan Scan barcode pada menu vacancy di pojok kanan bawah homepage website rekrutmen
  2. Pendaftaran dibuka tanggal 27 Juni 2018 – 6 Juli 2018
  3. Informasi resmi terkait rekrutmen ini, silakan follow instagram @telkomsel.recruits
Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Telkomsel pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti foto terbaru guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :

http://recruitment.telkomsel.com/

Sumber Lowongan : http://bursakerjadepnaker.com/lowongan-kerja-telkomsel