Lowongan Kerja Bulan Januari 2019 di PT. Pharos Indonesia – Yogyakarta Penuh Waktu

• Pria / Wanita lajang, Max 26 Tahun ( 1992 keatas ) 
• S1 Farmasi / Apoteker, S1 Kimia murni, S1 Biologi murni ( Freshgraduate ) 
• Membuat laporan sasaran mutu yg dikumpulkan setiap department tiap bulannya, 
• Merapihkan filling dokumen ISO di dept QA, 
• Bersama Supervisor validasi menyusun rencana kerja dan pelaksanaan aktivitas validasi 

Benefit : 

• Salary, insentif, BPJS, THR (1x gaji pokok/ prorata ), jenjang karir cepat, ada training, penempatan jakarta 

• Pria/Wanita Max 35 th. 
• Min Apoteker/ S1 Farmasi/ Kimia/ Biologi ( Pengalaman min 2 th di bidang Quality Control ) 
• Melakukan koordinasi dengan team validasi prospektif dan validasi pembersihan dalam menyusun rencana kerja dan melaksanakan prospektif dan validasi pembersihan, 
• Membuat laporan hasil pelaksanaan validasi prospektif dan validasi pembersihan, 
• Bertanggung jawab dalam menjaga dan memelihara peralatan yang digunakan untuk validasi. 

• S1 Farmasi / Apoteker, S1 Kimia murni, S1 Biologi murni (Pengalaman min 2 th di bidang Quality Assurance. ) 
• Pria / Wanita Max 35 th. 
• Mengumpulkan/ Compile laporan sasaran mutu yg dikumpulkan setiap department tiap bulannya, 
• Mengevaluasi filling dokumen ISO di dept QA, 
• Membantu kelancaran aktivitas depatemen terkait. 

• Pria / Wanita Max 45 th. Min Apoteker. (Pengalaman min 5 th di bidang Quality Control. ) 
• Menyusun rencana kerja dan pelaksanaan aktivitas validasi, 
• Mengevaluasi hasil pelaksanaan validasi, 
• Bertanggung jawab dalam menjaga dan memelihara peralatan yang digunakan untuk validasi 

• Pria / Wanita Max 45 th. Min Apoteker. (Pengalaman min 5 th di bidang Quality Control. ) 
• Bertanggung jawab terhadap terlaksananya fungsi-fungsi Pengawasan Mutu, Pengawasan Dalam Proses dan CPOB, 
• Bertanggung jawab terhadap kualitas produk yang dihasilkan, 
• Mengkoordinasikan bagian Quality Control dalam melakukan pemantauan kualitas Bahan Baku, Bahan Kemasan dan Produk Jadi, 
• Bertanggung jawab dalam menjaga dan memelihara peralatan yang digunakan untuk validasi. 

• Pria/ Wanita, Max 26 Tahun ( 1992 keatas ) 
• D3/S1 Teknik Informatika/ Sistem Informatika 
• Wajib menguasai coding ( CSS / HTML/ JAVA/ ANDROID/ PHYTON ) 
• Memproses permintaan data dari user setelah mendapat persetujuan dari Direksi, 
• Mengecek apakah cashflow report rutin harian/ mingguan/ bulanan sudah jalan sesuai schedulenya atau belum 
• Memonitoring waktu proses berjalan dengan baik, 
• Melakukan uji coba terhadap program baru, 
• Membuat dan memaintenance program. 

• Gaji NEGO ( tentukan sendiri sesuai skill ) , penempatan JKT, insentif, BPJS, THR, jenjang karir cepat, ada training 

• Takehomepay ( 2-4 juta) , insentif (s/d 4 juta ), BPJS, THR (1x gaji pokok/ prorata ), jenjang karir cepat, ada training 

• Wanita lajang, min. D3 segala jurusan ( lebih disukai alumni jurusan kesehatan / fresh graduate are welcome ) 
• Max 26 Tahun ( 1992 keatas ) 
• Sebagai konsultan product di apotek 

• Gaji UMP kota penempatan (bisa nego kota yg disukai saat tahap interview ), insentif (s/d 4 juta ), BPJS, THR (1x gaji pokok/ prorata ), ada training 

• Pria / Wanita usia 25-40 tahun 
• Min. S1 segala jurusan 
• Wajib pengalaman di bidang marketing / retail ( lebih disukai yang berpengalaman minimal setingkat Supervisor / Area Manager ) 
• Bersedia penempatan Jakarta 
• Mempunyai kemampuan managerial yang baik 
• Memanage dan memastikan outlet / apotek di area yang dipimpin mencapai target penjualan yang diharapkan 
• Berkoordinasi dengan semua departement di Head Office untuk membantu kelancaran operational outlet / apotek, diluar wewenang Area Manager / Store Manager 
• Memberikan pengarahan, panduan, dan problem solving terhadap masalah yang berkaitan dengan penjualan di area yang dipimpin 
• Mengorganisir dan bertanggung jawab atas setiap project yang diberikan 

• Pria / Wanita usia 25-40 tahun 
• Min. S1 segala jurusan 
• Wajib pengalaman di bidang marketing / retail 
• Mempunyai kemampuan managerial yang baik 
• Memanage dan memastikan area yang dipimpin mencapai target penjualan yang diharapkan 
• Memberikan pengarahan, panduan, dan problem solving kepada team terhadap masalah yang berkaitan dengan penjualan di area yang dipimpin 

• Pria / Wanita lajang 
• Usia max. 26 tahun ( 1992 keatas ) 
• Min. SMA/SMK segala jurusan ( fresh graduate dipersilahkan ) 
• Bertugas mengunjungi outlet, minimarket, supermarket, apotek, klinik, rumah sakit 
• Mengenalkan product baru dan menjaga ke stabilan orderan product lama 
• Menjaga agar stock di outlet, minimarket, supermarket, apotek, klinik, rumah sakit tidak sampai mengalami kekosongan 
• Tidak membawa product / barang keliling 

• Wanita lajang max. 26 tahun ( 1992 keatas ) 
• Min. SMK Farmasi ( fresh graduate dipersilahkan ) 
• Memberikan konsultasi tentang obat ethical kepada customer, 
• Melayani pembelian melalui resep, 
• Memantau ketersediaan stok barang2 ethical, 
• Melakukan order barang, 
• Menerima resep dan membantu meracik obat, 
• Melakukan pengecekan obat-obatan yang ada di apotik dan membedakan obat yang harus dengan resep dokter atau dapat dijual bebas, 
• Melakukan stock opname obat-obatan 

• Gaji UMR , insentif (s/d 4 jt/bulan) , BPJS, THR (1x gaji pokok/ prorata ), jenjang karir cepat, dll